goo辞書によると‥ 「新卒で就職してから数年程度で退社した人。 [補説]就職や転職において、就業経験のない新卒の学生と、前職での経験を生かすことのできる社会人との間に位置づけられる」 とのこと。 一般的には3年以内程度とされているようですが、 これ…

「金稼ぐぜ！」 「シャンパン開けて騒ぐぜ！」 こんな歌詞って、すごくいやらしい笑 back numberが「有名メジャーロックスター 俺 ～ドンペリを開ける日々～」って曲を出したら、大炎上でしょう。 でも、それが許される、むしろ積極的に推奨されているのがHI…

求人業界では、よく言われている言葉。 「女性向けなので原稿にいっぱい♪つけときました」 さて、これにどれだけの意味があるのでしょうか。 個人的には、ないと思っています。 自分が転職活動中だとして、♪が付いているかどうかで、応募するかを決めると思…

正直わかりません。 20代の女性が転職するとき何を考えているのか。 だから、とりあえず近くの人を参考にします。 「できるだけ働きたくない」 「お金はそこそこでいいから残業したくない」 「土日は友達と遊ぶから休みたい」 「できることなら結婚して仕事…

使いますよ。 使いますとも。 みんなこの言葉好きだから。 でも、よく考えるとわからない、不思議な言葉。 「やすい」は、「易い」。 簡単だとか、容易いとかっていう意味ですね。 「働き」は、まぁ仕事をするということです。 つまり「働きやすい職場」とは…

人間の脳って、ものすごくエネルギーを消費するらしくて、1日の消費カロリーの3～4分の1くらいを使うらしいですね。 ※僕のブログは基本うろ覚えで書いてるし、原著もわからないので、エビデンスなどありません笑 それだけカロリー使うから、そりゃあ自転車操…

求人広告の取材をしてると、よく聞く話。 とくに中小企業の社長が、しがちな話。 「10年後はAIに職が奪われるけど、コミュニケーション能力があれば大丈夫」 という話。 すごくふわっと、ふわっと、 話されますが、 そもそもAIって何か知ってますか？ 僕はよ…

言葉にできるは武器になる。 っていう本が、少し前に流行ってて、僕も読みました。 この作者は、梅田 悟司さんという方で、割と若手のコピーライターさん。 有名なのだとボスの山田孝之出てるCMとか？を作ってる人で、僕も結構好きです。 でも、この本はちょ…

「年齢が高いと、ウチのやり方に反発したりするからねぇ」 なんてことを、人事担当者によく言われます。 だからせめて35歳以下を採用したいと。 なるほど。 あとこれもたまに言われます。 「根性あるし、体育会系の子を採用したい」 なるほど。 僕にはこのよ…

例えば、仕事に熱中し過ぎて、月に残業100時間オーバー。 でも休みなんていらないから、とにかく働いていたいという人。 彼の奥さんも、収入、家族サービス共に十分満足していて、仕事を楽しんでいる旦那さんが好き。 これって多分、めっちゃ幸せな状況だと…

「私たちはIT化にも、業務効率化にも一切興味を持たない、時代遅れの会社です。」 という宣言でしかありません。 書道家を募集するなら別ですが。 求人広告を見て、応募した会社から、履歴書郵送してくれって言われたら、 「いや、リクナビのweb履歴書みろよ…

どうも、わりと誤字脱字が多めの求人ライターです。 文書を読み返すのって、苦手なんですよね。 とくに求人広告って、長いんですよ。 メッセージがあって、 募集背景があって、 仕事内容があって、 画像があってキャプションがあって、 勤務地、給与、福利厚…

コモディティ化。 最近知った言葉なので、ちょっと使ってみました。 知ったきっかけは、「世界のエリートはなぜ美意識を鍛えるのか？」という本。 結構話題になってるみたいなので、まぁ適当に調べてもらうとして‥ この本では「正解のコモディティ化」という…

手前味噌で恐縮ですが、僕(求人広告ライター)は、結構、優秀なんです。 超、手前味噌ですが。 でも、上手に使わなければだめですよ。 イチローだって、球拾いをさせれば、そんなにうまくないかもしれないですから。 さて、今回のテーマ。 求人広告代理店を、…

先日、新卒採用の自由化が決定されたそうです。 今まで縛られていた、 採用活動のスタート時期や、内定の時期が自由になるらしい… これによってどんなことが起こるかなーなんて考えてみました。 ほんまでっかな気持ちで読んでいただけると嬉しいです。 まず…

とある飲食店で働く女性。 彼女の前職は栄養士。 病院給食を委託している会社のバックオフィスで、ずっと献立を作っていたとのこと。 栄養士の仕事って、どうやら原点方式らしく、 原価を抑えられていて、栄養バランスが良くて、おいしくて、病人の方からの…

採用ライターくんは凹んでいます。 練りに練ってつくった、渾身のキャッチコピー。 たった5分でクライアントに赤入れをされ、返ってきたのは・・・ 「安定企業で、自分らしく働ける！」 ・・・ 「自分らしく」ってなんやねん(哲学) とりあえず、「自分らしく…

採用って大きく分けると 「人を集めること」 「集めた人を見極めること」 です。 でも、ほとんどの求人、人材の営業、場合によっては人事の方まで 「人を集めること」の話ばかり。 なので今日は 「集めた人を見極めること」について少し書きます。 皆さんは …