駄文、乱文、なんでもあり。ライターなのにね。

どうも、わりと誤字脱字が多めの求人ライターです。

文書を読み返すのって、苦手なんですよね。

とくに求人広告って、長いんですよ。

メッセージがあって、

募集背景があって、

仕事内容があって、

画像があってキャプションがあって、

勤務地、給与、福利厚生、

時間、休み、

多種多様なコード設定、

応募方法、

応募フォーム、

項目が山ほどあるんですよね。

全部読んでると、途中で飽きちゃう‥笑

でも仕事だし、

一応、お客さんの名前で、

責任を持って、

お金をもらって、

世の中に発信するものだから、

責任感を持ってやらないといけないわけです。

給与欄とか、一桁違うだけで大惨事ですから。

普段そんなこんなでピリピリしながら、

針穴に糸を通すように求人広告を作ってるので、

ブログくらい、適当に書いてもいいじゃないか。

構成がめちゃくちゃでも、

誤字脱字があっても、

もういいじゃん。

なんとなく意味わかるじゃん。

間違ってたら直せばいいじゃん。

相手を許す心をみんなが持てば、世の中平和になることだらけじゃん。

以前、とある社長が言ってました。

「誤字などのミスが多い奴は、実力よりも低くみられる。だからちゃんとしなければならない。」

てね。

いや、そりゃそうなんだけど、

それが分かってるんなら、お前だけは低く見ないようにしてくれよ。

で、みんなが低く見ないようになって、誤字に関係なく実力通り評価すれば、

万事解決ですやん。

その世界観なら、誤字なんか、鳥のさえずりみたいなもんです。

そうなればみんな幸せ。

ほんとに。

だいたいね。

誤字は指摘して直せば終了。

なのに、

ムカつくからと言ってネチネチ指摘してくるっていうのは、

極めて個人的な感情で、無駄に仕事を止めているということ。

どっちが悪いかは一目瞭然じゃないすか。

誤字をチェックすることと、

誤字を指摘することと、

それに文句を言うことで、

人類がどれだけの時間を割いて、どれだけのストレスにさらされているか。

あぁ。

完全なる職務放棄だけど、

みんなもっと、

平和にいこうぜ‥。